Resumo
Este artigo procura perceber a importância de que se revestem os conceitos da identidade e da cultura das organizações, compreendendo também qual o papel desempenhado pela comunicação interna, quanto à sua influência e à consolidação dos valores culturais e identitários. Desta forma, realizou-se um estudo de caso à organização comOn Group, que ajudou a aferir se os colaboradores se reconhecem nos valores do grupo e se a comunicação interna desempenha um papel fulcral na transmissão desses valores culturais e identitários.
Título traduzido da contribuição | The strategic role of internal communication in conveying the values of identity and culture of the comOn Group organization |
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Idioma original | Portuguese |
Revista | Comunicação Pública |
Volume | 13 |
Número de emissão | 25 |
DOIs | |
Estado da publicação | Publicado - 2018 |
Keywords
- Organizações
- Cultura organizacional
- Identidade organizacional
- Comunicação interna
- Valores organizacionais