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A relação de administração
: a destituição ad nutum e as cláusulas golden parachute em especial

  • Gabriela Marques Duarte (Aluno)

Tese do aluno: Dissertação de mestrado

Resumo

No direito societário português, os administradores podem ser destituídos a qualquer altura, com ou sem justa causa, pela assembleia geral dos acionistas. A destituição sem justa causa ou ad nutum como forma de extinção da relação de administração, tendencialmente duradoura, embora lícita, faz nascer, na esfera do administrador destituído, o direito a ser indemnizado pela sociedade, seja nos termos gerais, seja nos termos acordados entre ambos. O acordo entre a sociedade e o administrador, conhecido como “golden parachute”, levanta, não raras vezes, questões sobre a licitude do quantum indemnizatório acordado, as quais não se encontram pacificadas, em parte devido à escassez de jurisprudência. Procuraremos, com o presente trabalho, mitigar o grau de dissidência.
Data de atribuição10 jan. 2025
Idioma originalPortuguese
Instituição de premiação
  • Universidade Católica Portuguesa
SupervisorMaria de Fátima Ribeiro (Supervisor)

ODS da ONU

Esta tese de estudante contribui para os seguintes Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) da ONU

  1. ODS 8 - Trabalho digno e crescimento económico
    ODS 8 Trabalho digno e crescimento económico
  2. ODS 10 - Desigualdades reduzidas
    ODS 10 Desigualdades reduzidas
  3. ODS 16 - Paz, justiça e instituições fortes
    ODS 16 Paz, justiça e instituições fortes

Keywords

  • Sociedades anónimas
  • Relação de administração
  • Administrador
  • Contrato de administração
  • Destituição ad nutum
  • Justa causa
  • Dano
  • Indemnização
  • Golden parachute
  • Limite da indemnização

Designação

  • Mestrado em Direito e Gestão

Citação

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